发布时间：2024.08.29
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来源：内部
近日，金控管理公司开展2024年新员工入职培训，金控管理公司本级及子公司全体新员工参加。
开班仪式上，金控管理公司领导为新员工讲授了入职第一课，并提出了三点期待：一是要重视学习。时刻保持危机感、勇于接受新挑战。二是要重视传授。进一步传承“传帮带”的优良传统,激励新员工迅速成长。三是要学以致用。金控管理公司正处于成长关键期，新员工要学习新知识、掌握新技能，尽快成长为业务骨干。
现场，各部门讲师为新员工介绍了省产业基金发展历史，并立足部门职能，从金控管理公司台湾uu聊天室、投资管理、战略发展、财务管理、风险控制等方面为新员工进行了详细讲解，使新员工能够更快的融入企业，适应工作环境。
下一步，金控管理公司将秉持“人才为本”的理念，积极引导新员工走好成长第一步、走稳成才每一步，努力培养一支高素质的青年人才队伍，为推动公司高质量发展提供人才支撑。
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